Назад к списку Аналитика

Молодые инженеры и техники предпочитают телевидению радиомастерские

Таково мнение Дмитрия Ялового, технического директора «СТС-Регион» (1999 – 2006 гг.). Об этом и не только он рассказал в своем выступлении на отраслевой конференции «Кадры для электронных медиа».

Таково мнение Дмитрия Ялового, технического директора «СТС-Регион» (1999 – 2006 гг.). Об этом и не только он рассказал в своем выступлении на отраслевой конференции «Кадры для электронных медиа».

Сегодня в медиаиндустрии катастрофически не хватает технических специалистов: профессионалов в области телевещания, ВЧ- и инженеров низкочастотной техники нет в принципе. На сегодня отечественных производителей в области передающего ВЧ- оборудования не так много, его мало кто приобретает в крупных городах. Это сложная техника, которую должны обслуживать хорошие специалисты. Компании не берутся их оплачивать, держать такого специалиста считается не выгодным, обслуживание отдается на аутсорсинг.
 

Работая на СТС, я много ездил по России, посетил все города- миллионники, и заметил такую тенденцию: средний возраст ВЧ-специалиста - порядка 50 лет. Молодых нет. Причина - недооценка таких специалистов. Я нашел место, где они есть – в радиомастерских бытовой аппаратуры. Огромное количество талантливейших парней там сидят и зарабатывают по 40-50 тысяч рублей в месяц, и это в регионах, не говоря уже о Москве. Зачем ему идти в телекомпанию на обслуживание оборудования, где он будет получать 10 тысяч рублей?
 

Если говорить о замене людей на выпуске компьютерной системой, то здесь, на мой взгляд, тоже есть свои сложности. Во-первых, потому что для обслуживания этой техники также нужны специалисты очень высокой квалификации, и нужно еще посчитать, что дороже, автоматическая выпускающая станция или специалист.