Менеджер по продажам рекламных возможностей радиостанций

"Вещательная корпорация "Проф-Медиа" (радиостанции: Авторадио, Детское радио, ЭХО МОСКВЫ, Юмор FM, Comedy Radio, ENERGY, Relax FM, Like FM, Радио Romantika, а также интернет-портал 101.ru) приглашает в свою команду

Менеджера по продажам рекламных возможностей радиостанций

Каким мы видим кандидата:

  • образование высшее/неоконченное высшее‚
  • опыт активных продаж (с поиском клиентов) обязателен, как плюс - в сфере СМИ‚ услуг, рекламы,
  • активность‚ уверенность в себе, умение убеждать, азартность‚ стрессоустойчивость‚
  • желание много зарабатывать.

Должностные обязанности:

  • активный поиск клиентов‚ "холодные звонки", сбор дополнительной информации о клиенте‚
  • подготовка и проведение презентации радиостанции потенциальным клиентам‚
  • заключение договоров с клиентами‚
  • медиапланирование‚
  • контроль платежей‚
  • передача заявок в службу размещения радиорекламы‚
  • оценка эффективности рекламной кампании клиента‚
  • поддержание контактов с клиентами.

Мы предлагаем:

  • заработная плата - fix + %% (совокупный доход от 50 000 до 150 000 руб. и выше)‚
  • график работы: понедельник-пятница, с 10.00 до 19.00,
  • оформление в соответствии с ТК РФ‚
  • ДМС после испытательного срока,
  • офис расположен в пешей доступности от м. Тульская.

 

Вакансия находится в архиве.
«ГПМ Радио», Mediajobs.ru
«ГПМ Радио»
«ГПМ Радио» - ведущий российский радио-холдинг, основанный в 2003 году. Объединяет девять радио-брендов (Авторадио - 90.3 FM, Детское радио - 96.8 FM, Like FM - 87.9 FM, ЭХО МОСКВЫ - 91,2 FM, Юмор FM - 88.7 FM, Comedy Radio – 102,5 FM, ENERGY - 104.2 FM, Relax - 90,8 FM, Romantika - 98‚8 FM), развивает Инернет-вещание на базе портала «101.ru», строит сеть собственных филиалов в крупнейших городах России. Зона вещания радиостанций холдинга охватывает более 300 российских городов, а также некоторые страны ближнего зарубежья, в том числе Беларусь, Украину, Молдову и Армению. Активная региональная экспансия и продвижение собственных брендов на международном медиа-рынке – приоритетные направления стратегии развития компании на ближайшие годы. Из интервью Юрия Алексеевича Костина (генерального директора «ГПМ Радио»): Ваш алгоритм создания эффективной команды. Что «обязательно» и что «никогда»? Обязательно понимание всеми членами команды целей корпорации и желание их достигать именно в командной работе, когда успех каждого – это успех корпорации и наоборот; делегирование принятия важных решений (а это значит не только доверие, но и необходимость формирования команды из талантливых, легко обучаемых и амбициозных людей); выстраивание прозрачной системы компетенций и подчиненности для эффективной реализации задач любой сложности. Никогда – никогда не говори «никогда». Чем работа в вашей компании привлекательна для профессионалов? Мы - успешная, эффективная команда, создавшая лидирующие радиостанции и проекты на рынке. Это профессиональный практический университет, где люди имеют возможность получить реальный опыт работы по специальностям, которым невозможно научить без практики. И, по-моему, у нас просто приятно и интересно работать.